介绍一些理想的推荐对象所具有的特征，帮你提高推荐的成功率，避免在不适任的人身上浪费过多的时间和精力。推荐以下几种人，会有较高的成功率。 1．对目前收入不满的人  u4e我要安利 | 安利购物网
2．想换工作的人  u4e我要安利 | 安利购物网
3．想要创业的人  u4e我要安利 | 安利购物网
4．乐于追求挑战的人  u4e我要安利 | 安利购物网
5．认同直销业的人  u4e我要安利 | 安利购物网
6．事业成功的人  u4e我要安利 | 安利购物网
7．喜欢推销或服务社会的人  u4e我要安利 | 安利购物网
8．有爱心、乐于行善的人  u4e我要安利 | 安利购物网
9．正在找工作的人  u4e我要安利 | 安利购物网
10．不断自我超越的人  u4e我要安利 | 安利购物网

二、如何判断推荐的难易  u4e我要安利 | 安利购物网
如新界一般将推荐对象分为三种类型，即无社会经验型、有社会经验型和事业成功型。  u4e我要安利 | 安利购物网
无社会经验型是指刚从学校毕业，没有太多社会经验的人。他希望能很快地找到一份工作，所以这种人很好推荐。但是由于没有什么经验，要花许多的时间来对他进行辅导和培养。这一类型的人会慢慢地成才。  u4e我要安利 | 安利购物网
有社会经验的人，他们所找的不只是一项工作而已。由于他们已经有相当丰富的社会工作经验，所以他们对工作的选择十分慎重。他们不仅看重待遇、福利等，更希望有一个好的工作环境，在这个环境里可以发挥他们的才华，创立他们的事业。这些人很难推荐，一旦推荐成功，需要小心培养。  u4e我要安利 | 安利购物网

第三种是事业成功的人。这些人事业有成，不仅有了一定的经济基础，还有一定的地位和声望。这种人大多是公司的经理、总经理或独立创业做过老板的人。他们不仅能力强，而且有挑战自我的胆识，是许多营业部经理最想推荐的一类人。这类型的人很难推荐，但好培养。   u4e我要安利 | 安利购物网
在推荐面谈中，我们要激发被推荐对象对如新事业的兴趣，设法帮助其下决心参加创业说明会，或者引荐给业务高级经理作进一步的面谈。  u4e我要安利 | 安利购物网
推荐是成功吸引成功。这就要求我们要不断增加内涵，追求成长。同时树立服务意识。  u4e我要安利 | 安利购物网
直销：我为众人服务，众人助我成功u4e我要安利 | 安利购物网